Le poste de délégué académique aux formations professionnelles initiale et continue (DAFPIC) de l’académie d’Orléans-Tours est vacant à compter du 25 mai 2004.
Conseiller du recteur, le DAFPIC participe à la définition et la mise en œuvre de la politique académique dans le champ de l’ensemble des formations professionnelles en liaison avec tous les responsables concernés (chef des services académiques d’information et d’orientation (CSAIO), inspecteurs d’académie-directeurs des services départementaux de l’éducation nationale (IA-DSDEN), corps d’inspection, autres conseillers, personnels d’encadrement...).
Il est notamment chargé de l’animation et du pilotage du réseau des GRETA. Dans le cadre du schéma prévisionnel des formations et du plan régional de développement des formations professionnelles, documents pour lesquels il prépare la contribution du recteur, il participe à l’évolution de l’offre de formation professionnelle, en mettant en cohérence les différentes voies de formation. Il recherche toutes complémentarités et synergies entre la formation initiale (sous statut scolaire et par apprentissage) et la formation continue, notamment en conduisant les projets dans des domaines tels que la relation école-entreprise, les partenariats avec les acteurs économiques, les lycées des métiers, les plates-formes technologiques, la validation des acquis de l’expérience, les métiers de la formation continue des adultes.
Le DAFPIC participe aux côtés du recteur aux différentes instances régionales en lien avec la formation professionnelle. Il dialogue avec les branches professionnelles et les partenaires institutionnels, économiques et sociaux.
Ce poste est destiné à des personnels d’encadrement de haut niveau, titulaires de catégorie A, appartenant aux corps d’enseignement et d’encadrement du ministère de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche et plus particulièrement aux inspecteurs d’académie-inspecteurs pédagogiques régionaux, inspecteurs de l’éducation nationale et chefs d’établissement. Il requiert une très bonne connaissance du système éducatif, appuyée sur une réelle pratique des partenariats éducation-économie, une expérience approfondie du management d’équipes et de structures complexes de formation, incluant la dimension réseau et la gestion par projets, ainsi qu’une aptitude à travailler en parfaite collaboration avec tous les acteurs concernés.
Les candidatures, accompagnées d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae et d’une copie du dernier arrêté d’avancement d’échelon, doivent parvenir par la voie hiérarchique, revêtues de l’avis de la rectrice ou du recteur, dans les 15 jours qui suivent la date de publication au B.O., au ministère de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche, direction de l’encadrement, sous- direction de la gestion prévisionnelle et des missions de l’encadrement, bureau des emplois fonctionnels et des carrières, DE A2, 142, rue du Bac, 75357 Paris cedex.
Un double des candidatures devra être adressé directement au recteur de l’académie d’Orléans-Tours, 21, rue Saint-Étienne , 45043 Orléans cedex 1.
Un curriculum vitae (CV) devra être adressé par courriel au bureau DE A2 :
de-a2rectia@ education.gouv.fr. Les candidats préciseront dans le message d’accompagnement du courriel, l’intitulé de l’emploi postulé ainsi que leur grade et leur échelon.